本报讯（记者   刘茹男）   记者从5月17日召开的州农科院农业科技创新人才工作座谈会上获悉，近年来，州农科院以黔南州蔬菜专家试验站为主体，多部门联动，整合各县市和州内外人才资源力量，大力推进人才发展培养工作，打造了一支高素质农科人才队伍。

　　据了解，自2022年州蔬菜专家试验站被州委、州政府授予黔南州人才示范基地以来，充分发挥聚才、聚智、聚力作用，攻克一个又一个蔬菜产业“卡脖子”的痛点和难点，大力开展蔬菜“四新”技术研究，有48项科研成果被省农业农村厅作为主推技术向全省推广，带动其它领域科研工作的发展；蔬菜科技专家队伍不断壮大，汇集人才合力，推动全州蔬菜产业高质量发展。聘请李桂莲、孟平红等省蔬菜专家担任项目技术顾问，组成项目工作领导小组，提供坚强组织保障。坚持“年轻化、专业化、高学历化”的引才目标，先后引进农科专业人才硕士研究生、重点高校本科毕业生建强农科队伍。在留才、用才、育才上，持续开展能力提升和关爱行动，鼓励支持青年干部“挑大梁、当骨干”。截至目前，州农科院科所由青年干部担任科所负责人5人，占总科所的62%，激励青年干部干事热情。

　　州农科院相关负责人表示，下一步，将持续强化农业科技人才培养，对外引进、内部培养与乡土人才发展有机融合，努力建设一支高素质的人才队伍。结合科技特派员等工作，加大科技服务力度，带动和整合全州各县（市）农业科技人才力量，推动产业发展。同时，围绕我州“1+6”产业，加快省农科院黔南分院建设，大力推行“蔬菜+”科研模式，加强“四新”技术的研发与运用，为黔南农业高质量发展提供科技人才支撑。