本报讯（霍宇航）   近年来，都匀市为提高党务工作者素质能力，持续创新培训方式，针对性采取情景模拟、交流观摩、上台分享等方式，引导党务工作者“学中练”“练中学”，全面掌握党内法规、政策要求、业务技能，有力推动党建工作高质量发展。

　　情景模拟，工作流程“演着学”。聚焦党务工作者业务知识学习快、实践操作进入状态慢等问题，在基层党务知识培训的基础上，创新设置情景模拟环节，将党员发展、组织生活会、民主评议党员等工作编撰成脚本，形成情景模拟剧本4个，设置角色10余个，让党务干部选剧本、选角色，既当“导演”也当“演员”，在剧本完善、流程考据、细节辨析、模拟演绎的过程中，通过扮演“支部书记”“支部委员”“积极分子”“发展对象”“预备党员”“正式党员”等角色，真实模拟从递交入党申请书到转为正式党员的全过程，实实在在开展一次组织生活会和民主评议党员，原汁原味还原组织生活的主要场景和规定动作，推动党务工作的基本程序、关键节点和注意事项入心入脑。

　　交流观摩，经验做法“聊着学”。聚焦党务工作者党建工作思路不多、方式方法固化、成效不明显等问题，立足农村、社区、机关、国企、教育、卫健、新兴等不同领域工作特点，紧扣抓党建促乡村振兴、党建引领赋能城市基层治理、集中攻坚新兴领域党建工作、巩固拓展机关国企事业单位党建工作，推选一批党建强、成效好的基层党组织作为现场教学场地，形成“组织建设+产业发展”“组织建设+基层治理”抓党建促乡村振兴教学线3条，社区、机关、国企、学校、医院、非公等教学案例12个，培养现场教学人员12名，通过实地看做法、看成效，谈思路、谈见解，推动党务工作者在对比中找准差距和不足，在借鉴中学习经验和做法，进一步提高党建工作水平。

　　上台分享，知识技能“讲着学”。聚焦党务工作者学习成果转化不理想，会做不会讲等问题，开展“书记讲给书记听”活动，在培训班中设置上台分享环节，推选马尾村、德化村、甲登村、新坪村等村党组织书记分享集体经济发展、基层治理，匀杨社区、幸福社区、广惠社区、平桥社区等社区党组织书记分享盘活社区资源、回应群众关切、化解矛盾纠纷、发展社办经济，南方出租、灵峰科技等非公企业党务工作者分享抓党建促业务发展经验，通过分享经验做法、工作技巧等，进一步提高党务工作者应对实践工作的能力。同时，以“书记论坛”为平台，推动参训党组织书记开展“互学互比互看互拼”，通过讲思路、谈经验、晒成绩、亮答卷，不断强化党务工作者服务群众的能力和水平，带动基层党组织工作全面进步、全面提升、全面过硬。

　　图为组织党务工作者到龙山社区观摩学习。