本报讯（杨新月）   2024年以来，平塘县持续深化整治形式主义为基层减负，通过“为车减负”“为马赋能”“车马协同”三管齐下，务实有效破解基层“小马拉大车”难题。

　　“为车减负”，破解基层“权小责大”难题。制定印发《平塘县村（社区）“一制度五清单”》，完善落实村级组织主体责任、协助办理和负面事项“三张清单”，明确村组织履行职责53项、协助办理事项30项，社区履行职责44项、协助办理事项23项，把法定职责外、牌子“背后隐藏”事项全部清返职能部门。严把村级事务关口，建立《平塘县村（社区）工作事项准入制度（试行）》，严把事项“准入关”，让村（社区）干部有更多时间和精力投入实际业务、群众工作中。按照“谁提出、谁清理”“谁的事、谁规范”的原则，扎实开展村级挂牌“回头看”，全县131个村（社区）规范挂牌工作均得到较好保持，切实减轻村级组织负担。

　　“为马赋能”，破解基层“人少事多”难题。着眼加强基层干部关心关爱，认真落实省委、州委“强双基”有关要求，上半年定向招录8名优秀村（社区）干部进入体制，超额完成州下达任务，下半年再拿出5个事业岗位定向招录优秀村（社区）党组织书记。采取“2+1”精准帮带管理模式，确定1名乡（镇、街道）党（工）委班子成员、1名村（社区）党组织书记（驻村第一书记、党组织副书记、村委会党员副主任）共同与1名村级后备力量结成帮带对子，不断提高为民服务能力水平。扎实推进城市社区工作者职业体系建设，配齐配强74名社区工作者，提前完成每万名城镇常住人口配备18名社区工作者任务。加强社区工作者培养教育，全年招录7名社区工作者进入体制。

　　“车马协同”，破解基层“上热下冷”难题。围绕“强双基”扎实开展“排队抓尾、双整双创”行动，完成1个后进乡镇党委、13个后进村（社区）党组织（其中7个为软弱涣散村党组织）整顿提升，切实建强基层“主心骨”。持续深化县委“1+1”党建引领城乡基层治理模式，深入推进“多网合一、一网统管”，切实增强基层治理效能。健全以村级党组织为领导，其他各类组织互为支撑的“1+N”基层治理体系，推动形成“党小组+网格员+联户长”的“铁三角”治理格局。认真落实“1+39”激励措施，充分发挥基层党员示范带动作用。2024年来，全县2100余名党员积极担任网格员、联户长，主动参与排查化解矛盾纠纷，协调解决群众困难。