本报讯   近年来，荔波县紧扣打造世界知名旅游景区、建设一流旅游城市和中国旅游名县、创建全国文明城市等战略目标，积极探索“平台共建、组织共育、人才共培、服务共享、资源共聚”的“五社联动”治理路径，有效提升了社区治理效能和群众满意度。

　　搭建一个服务平台，夯实联动基础。以社区党群服务中心为依托，整合民政、卫健、文旅等部门资源，建成集便民服务、议事协商、文体活动、心理咨询等功能于一体的社区综合服务平台。按照“一室多用、资源共享”原则，优化功能分区，设置社工服务站、志愿服务站、未成年人保护站、老年人活动室等特色功能室，实现阵地共建、设施共用、资源共享。通过阵地升级，社区服务承载力显著提升，群众办事更便捷、活动有去处、议事有场所。

　　培育一批服务组织，壮大联动力量。坚持“培育与规范并重”，扶持发展本土社区社会组织，建立健全社会组织备案管理、活动审批、评估激励等制度，推动社区社会组织从“自发生长”向“规范发展”转变。依托“五社联动”项目，孵化培育渡船口社区志愿服务队、邻里互助会、老年协会、未成年人关爱小组等社区社会组织4个，吸纳会员120余人。志愿服务队常态化开展“清洁家园”行动；邻里互助会按楼栋划分互助小组、建立“邻里守望”机制，帮助解决居民急难愁盼问题60余件；老年协会每月举办“银龄茶话会”，组织老年文艺队开展活动4次，参与老年人120余人次；未成年人关爱小组建立“一人一档”跟踪服务机制。

　　建强一支专业队伍，提升联动能力。聚焦社工人才队伍建设，采取“引进+培养+激励”相结合的方式，充实社区工作力量。依托项目资金，引进1名专业社工常驻社区，负责项目策划、资源链接、个案服务等工作。建立“专业社工+社区工作者+志愿者”协作机制，通过“传帮带”提升社区工作者专业素养，组织社区工作者参加专业社工知识培训，理论教学和实操训练时间人均达到120小时以上；组织社区工作者参加社会工作者职业资格考试，新增持证社工3人，社区持证社工达5人。

　　做实一批专业服务，彰显联动实效。以群众需求为导向，聚焦“一老一小、一残一困”重点群体，构建“需求发现——服务介入——成效评估”闭环机制。建立辖区老年人台账，对高龄、独居、失能老人实行“一人一策”管理，联合社区卫生服务中心开展健康讲座，组织志愿者送餐上门，累计探访120余人次，服务老年人36人次，收到群众感谢信及锦旗。开展暑期防溺水宣传6节实现风险“零发生”，开展暑期亲子活动4节、儿童兴趣小组1节、厌学儿童走访3节，助力儿童重返校园。开展气排球进社区活动6次，常态化环境整治助力文明创建，针对特殊困难群体开展个案服务30余次。

　　链接一批社会资源，增强联动后劲。发挥统筹协调优势，积极链接党政部门、企事业单位、社会组织等各方资源，争取省级“五社联动”项目资金支持，整合民政、卫健、教育等部门资源下沉社区，先后协调县科协为老年人免费发放生活物资，联合消防救援大队开展消防知识培训及演练，联合卫生服务中心开展优生优育宣传培训，对接知圣咨询工作室为未成年人提供专业心理服务，动员辖区商户加入“爱心商户”联盟、挂牌“党员经营户”，引导社会力量反哺社区。整合辖区单位、学校、企业志愿服务力量，建立“社区志愿服务联盟”，涵盖社会救助、养老服务、留守儿童关爱等领域，招募志愿者31人，开展志愿服务活动9次。

　　（来源：荔波县社会工作部）